Sinov nomi

"Biznes nima qilish kerak?"

Maqsad

Sinov kerakli biznes hududini tanlashda yordam berish uchun mo'ljallangan. Sinovning davomiyligi bir soatdan ko'proq vaqtni talab qilishi mumkin, shuning uchun yuqori sifatli ishlarga yo'naltirilgan sinovdan o'tish uchun juda yuqori motivatsiyaga ega bo'lish kerak.

Sinov "yuk taksi" va "Pivo sa" kabi o'ziga xos tadbirlarning juftliklarining juftliklarining o'zaro taqqoslashiga asoslanadi. Boshqa shunga o'xshash testlardan farqli o'laroq, ayniqsa, bu borada nima qilish kerakligini ko'rsatish uchun aniq va muhim tafsilotlarni talab qiladi. Shuning uchun sinov nafaqat vaqtni, balki jiddiy ruhiy yukni ham bajaradi.

Sinov jarayonida kam uchraydigan tadbirlar asta-sekin chiqarib tashlanadi va shu bilan to'garakni eng afzal ko'riladigan biznes turlariga toraytiradi. Oxirida faoliyatning bir turi mavjud, raqobatchilar bilan "qattiq kurash" ga qarshi turadi.

Sinov biznesni amalga oshirishga jiddiy qaror qilgan odamlar uchun mo'ljallangan, ammo ular hali ham faoliyatni tanlashdan uzoqroq. Shuningdek, test mavjud biznes uchun "muvaffaqiyatli g'oya" ga yordam beradi.

Mahsulot sifati

Yosh kategoriyasi

16+

Ko'rsatma

Sinov sizni sezilarli vaqtni oladi (taxminan bir soat yoki undan ko'p). Agar siz jiddiy konfiguratsiya qilinmagan bo'lsangiz, boshlamasligingiz yaxshiroqdir.

Istalgan vaqtda siz to'xtab, to'xtashingiz mumkin. Siz bir necha soat yoki hatto ertasi kuni davom etishingiz mumkin. Agar siz kuchli charchoqni his qilsangiz, to'xtash kerak.

Vazifalar

Biznes uchun g'oyalar ro'yxatini chop eting. Bosib chiqarish paytida varaq albom yo'nalishi aniqlanishi kerak. Jami sakkizta varaqlar ishlaydi. Har bir varaq chap va o'ng blokdan iborat. Har bir varaqni o'rtada kesish tavsiya etiladi, shu bilan o'n oltita kartani olish tavsiya etiladi. Har bir karta 16-18 g'oyalar bo'ladi.

Sinov birinchi kartani qabul qilganingiz bilan boshlanadi. Unda siz birinchi va ikkinchi g'oyani taqqoslaysiz. Ushbu turdagi faoliyat turidan kamida bir oz ko'proq taqdim etish juda muhimdir. Siz so'zni yoqtirmaydigan yoki bu so'z yomon birlashmalarga olib keladiganingiz uchun biron bir faoliyatni rad etmang. Ikkita g'oyalarni taqqoslang, kamroq muvaffaqiyatli chiqing. Agar tanlov bilan qiyin bo'lsa, unda men "Men xohlardim, kerakli" (nima kerak? Siz nima kerak? Talabning eng yaxshisi?

Keyin keyingi juftlikni (uchinchi va to'rtinchi g'oyani) taqqoslang, shunda karta oxirigacha. Ba'zi kartada g'oyalar soni g'alati, shuning uchun agar biron bir fikr oxirida qolsa, unda uni qayta taqqoslash kerak emas. Qolgan g'oyalar bir-biri bilan ham taqqoslanadi (birinchi bo'lib qolgan, uchinchisi, uchinchisi). Natijada, ushbu manipulyatsiyalarning barchasi kartada faqat bitta g'oya bo'lishi kerak. Kesish sportda bo'lgani kabi, jamoalar yoki sportchilar o'ynaydigan joyda sodir bo'ladi.

Birinchi kartani tugatgandan so'ng, ikkinchisiga o'ting. Ikkinchidan, faqat bitta g'oya qolishi kerak. Ikkinchisini tikish, uchinchi o'ringa boring va hokazo. So'nggi kartani tugatgandan so'ng siz o'n olti g'oyalarni olasiz. Endi u ularni yo'q qilish uchun tanlovni tartibga solishning bir xil darajada saqlanib qolmoqda, shundan keyingina bitta g'oya qolishi kerak.

Qayta ishlash natijalari

So'nggi qolgan kirish - u boshqalar bilan jiddiy qarama-qarshilikda g'alaba qozondi. Shubhasiz, siz ushbu kasbga eng jiddiy moyilliklaringiz bor.

Xamirni rivojlantirish yili

2011

Versiya raqami

1.0

Doimiy havola

Bibliografik ma'lumotnoma

1. "Biznes nima qilish kerak?" [Elektron resurs] // A. Men 1.06.2011 ....HTML (1.06.2011).

Ishlab chiqaruvchi

Laboratoriya sayti

Litsenziya

Matn tarkibi mos ravishda mavjud

Bugungi kunda, har bir istaklar o'z biznesini ochish va o'z-o'zidan xo'jayinlardan mustaqil ravishda ishlash uchun ko'plab imkoniyatlar beriladi. Ammo har bir inson o'z biznesini olib, yaratishga qodir emas. Kimdir juda oson, va kimdir uchun sizning biznesingizni yaratish tajribasiz ishdir.

Ko'plab tadqiqotlar natijasida insoniyatni olib borish qobiliyatiga ta'sir etuvchi asosiy fazilatlar aniqlandi. Ularning asosida quyida noyob anketalar chizilgan. Savollarga javob bering va bilib oling - o'z biznesingizni yaratib, millioner bo'lishingiz mumkinmi?

1. tashabbuskorlik

a) Siz o'zingiz qo'shimcha majburiyatlar va ishlarni topishga harakat qilmoqdasiz.
b) Siz o'zingiz ishingizni qidirmayapsiz, lekin har doim buni bajarishning samarali usullarini toping.
c) Ba'zan rasmiylar sizga vazifalaringizni eslatadi, ammo umuman olganda, siz ish bilan ishlaysiz.
d) Qo'lda barcha kerakli ko'rsatmalarga ega bo'lmaguningizcha ishlashga shoshilmang.

2. ixcham

a) Siz har doim boshqalarga yangi aloqalar va do'stona munosabatda bo'lasiz.
b) Siz doimiy ravishda aloqa doirasini doimiy ravishda kengaytirishga harakat qilmaysiz, lekin har doim muloyim va izchil.
c) Ba'zan siz ruhda emassiz. Shunday qilib, siz hech kim bilan aloqa qilmaslikni afzal ko'rasiz.
d) Siz juda yopiqsiz va sizning dunyomizga chet elga kirish yo'q.

3. Davomiylik

a) Siz xarizmatik va odamlarga ishonchni ilhomlantirasiz.
b) Siz qarorlaringiz haqida o'ylaysiz va ko'rsatmalar berish, hamma narsani diqqat bilan tortish.
c) Sizning rahbariyatining etakchiligida ishlashdan ko'ra, o'zingizni buyurtma berishni afzal ko'rasiz.
d) odatda o'zingiz kimningdir ko'rsatmalarini bajarasiz.

4. javobgarlik

a) Sizda har bir ish imkon qadar yaxshi bo'lishi kerak, deb o'ylaysiz.
b) Odatda siz ishni yaxshi bajarishga harakat qilasiz, ammo juda ko'p fanatizmsiz.
c) Odatda siz keyingi vazifani bajarishdan xursand bo'lmaysiz. Ammo siz hali ham buni bajarasiz. Xo'sh, qila olasiz - ish - bu ish.
d) Hammangiz mumkin bo'lgan ko'rsatmalardan qochishga harakat qilasiz.

5. Iste'molchi tashkilotchisi

a) Siz ishontirish uchun o'z iste'dodingiz tufayli siz biron bir biznes uchun biron bir biznes uchun tashkil qilishingiz mumkin.
b) Agar kerak bo'lsa, tashkilotchi sifatida murojaat qilishingiz mumkin.
c) Odatda siz tashkilotchi sifatida harakat qilmaslikka harakat qilasiz.
d) Siz hech qachon tashkiliy iste'dodga ega bo'lmagansiz va hech qachon biron bir biznesga hech kimni umumlashtirmadingiz.

6. talabchan

a) Sizning harakatlaringizdan shubhalanasiz va qilayotganingizingizga to'liq ishonasiz.
b) Siz javobgar qarorlarni qabul qilishdan qo'rqmaysizmi, lekin avval ular hamma narsani tahlil qilishadi.
c) Sizda qobiliyatsiz, lekin ba'zida shoshilinch xatolarga yo'l qo'yasiz.
d) Siz har doim ham siz qilayotgan ishingizni ishonmaysiz, ko'pincha shubhalanadi.

7. Qilish

a) Siz tanlangan yo'ldan qulamaysiz.
b) Siz har doim oxirigacha borishga harakat qilasiz.
c) Siz tezda yonib turasiz, lekin siz yuzaga kelgan qiyinchiliklardan voz kechishingiz mumkin.
d) Siz ilgari qilgan va ishonchli bo'lgan narsa qilgan narsalaringiz bilan peshonasiga peshonasiga urmaslikni afzal ko'rasiz.

Sinovning kaliti:
Har bir javob uchun akkuem va 4 ball,
- Javoblar B 3 ballida;
- 2 ball bo'yicha javoblar uchun;
- Javoblar G - 1 ball bo'yicha javoblar uchun.

Ballarni buklang.

Natija.
12 ball va kamroq:
Biznes siz uchun aniq emas. Siz uchun eng yaxshi echim ish tashkilotchisi emas, balki ijrochi sifatida ish bo'ladi.

13 dan 16 ballgacha:
Siz biznes bilan shug'ullanishingiz mumkin, ammo jamoaning boshlig'ida emas, balki fikrli hamrohlar jamoasida. Jamoa ish sizni muvaffaqiyatga olib keladi.

17 dan 20 ballgacha:
Sizda o'z biznesingiz uchun kerakli depozit muammolari bor va ishni o'zingiz ochishga harakat qilishingiz mumkin. Ammo shu bilan birga, sizga qiyin vaziyatda yordam beradigan nufuzli shaxsning qo'llab-quvvatlashini qo'llab-quvvatlashi zarar bo'lmaydi.

21 dan 24 ballgacha:
Siz o'z biznesingizni boshlashingiz va muvaffaqiyat qozonish uchun juda katta imkoniyatlarga egasiz. Buning to'g'ri yo'nalishni tanlash va uning ichiga o'z uyasini olish haqida asosiy narsa.

Orangizdan kim investor?	Siz pulingizni sarflay olasizmi va yutqaza olasizmi? Sizga kerakmi? Bunday holda, siz suvdagi baliqqa o'xshaysiz yoki mutlaqo aksincha. Buni xavfli odam deb atash mumkin. Ushbu test sizga ushbu savollarga javob berishga yordam beradi. Siz variantlardan birini tanlashingiz kerak.
Biznesni boshlamangmi?	Sizning biznesingiz uchun qanday mos ekanligini tushunish uchun taklif qilingan test savollariga javob bering. Har bir paragrafda quyidagi ta'rifni tanlang:
Rahbar sifatida qanday imkoniyatingiz bor?	Amerikalik millionerli Huntington Xarford, "Bular xo'jayin bilan juda boy odamlarni qanday kutib olishni biladigan va har doim hamma narsani qilish uchun hamma narsani qanday bajarishni bilganlar emas. Bunday odamlar yuqori maosh oladigan ishchilarga aylanishi mumkin, endi boshqa bo'lmaydi. "Dunyodagi eng boy odamlardan biri, Pavlus Getti, shuningdek:" Siz endi hech kim uchun hech kimni ishlamaysiz. Haqiqiy biznes muvaffaqiyatiga erishish uchun, bu siz uni boshqarayotganingizni anglatadi. "Potentsial kompaniyalar va etakchi ishqibozlar bilan ishlashni boshlay olasizmi? Testni bir tomondan to'ldiring
Biznes istiqbollari nima?	Bugungi kunda deyarli hamma muvaffaqiyatli tadbirkorning martaba haqida o'ylaydi. Siz ham? Va qanday qilib "tadbirkorlik tomirlari" bilan birga turibsiz? Oxir-oqibat, bu sifat imkoniyatlaringizni siljitishni aniqlaydigan ushbu sifatni rivojlantirish darajasi. Bu qisman ushbu sinovga yordam beradi. Sizdan oldin bir nechta savol. Taklif qilingan variantlardan birini tanlang - siz uchun eng mos keladi. Testni bir tomondan to'ldiring
Boy yoki kambag'al?	Ularning aytishicha, boylik va qashshoqlik ruhning holati unchalik muhim emas. Psixologiyada hatto nazariya ham bor, uning so'zlariga ko'ra, odamlar konstitutsiyaga boy va konstitutsiyaga bo'ysunadi. Va bu ularning haqiqiy daromadlari bilan hech qanday aloqasi yo'q - bu erda boshqacha bo'lishi mumkin bo'lgan hamma narsa. Faqat konstitutsiyaga boy odamlar pul bilan aloqa qilish osonroq bo'ladi va shuning uchun ko'pincha "yumaloq" bo'lib qolishadi. Shu bilan birga, ular sezilarli resurslarga ega bo'lishiga qaramay, ularning xarajatlarini diqqat bilan rejalashtirishgan, ammo ular undan umuman foydalana olmaydilar. Ikkala haddan tashqari ikkala haddan tashqari ham haqiqiy moliyaviy farovonlikdan unchalik uzoqda. Va sizning uslubingiz nima? Ushbu sinovga yordam berishni o'rganing. Har bir savol uchun javoblardan birini tanlang. Testni bir tomondan to'ldiring
Qanday qilib muzokara qilasiz?	Muzokaralar tobora ko'proq bizning hayotimizning bir qismiga aylanmoqda. Muzokaralar darajasini ko'rsatadigan etakchi zamonaviy, intellektual va samarali. Bizning sinovimiz sizning muzokarachi sifatida mahoratingizni tahlil qilishga yordam beradi. Sizga biron bir odam bilan suhbatda norozilik hissi yoki u bilan suhbatlashish hissi, bu hamroh, bo'ysunuvchi, to'g'ridan-to'g'ri rahbar, oilangiz a'zosi yoki tasodifiy suhbatdoshmi yoki shunchaki tasodifiy suhbatdoshmi yoki yo'qmi. Testni bir tomondan to'ldiring
Sog'ligingizni qadrlaysizmi?	Zamonaviy biznesmen juda baquvvat va taklif qilishi kerak. Energiya har doim hamma narsani harakatlantiradi. Shunday qilib, biznes hissiyotlarni olib boradi. Ular ko'proq asabiy yuk bilan to'planib, ma'naviy muomala qilish, murakkablikning oson usuli, ko'proq ishbilarmon odamlar ko'proq aniq va chuqurroq. Va teskari. Ular biznesmen uchun emas, balki sekin aytishadi. Siz ko'p yillar davomida "sekin ko'rinishga" ega bo'lish uchun baquvvat bo'lib qololmaysizmi? Ushbu savolga javoblar sizga chiroyli xonimlarga va erkaklar uchun mos bo'lgan sinovimizni bilib olishga yordam beradi. Testni bir tomondan to'ldiring
Muvaffaqiyatli rahbarmisiz?	Agar siz ajoyib etakchi bo'lishni istasangiz, o'zingizni boshqarish texnikasini, qadr-qimmatni hurmat qilishingiz kerak. Va, albatta, qanday qilib boshqarishni bilasiz - vazifalarni aniq belgilab, so'zni aniq belgilang. Va nima muhimligini va qanday qilib nima deyish qobiliyatini saqlash Sizning yutuqlaringiz qanchalik katta bo'lishidan qat'i nazar, shunga qaramay, odamlar sonidan qanchalik yuqori va juda ko'p darajada engilmasligidan qat'iy nazar, jonli aloqani o'tmaydi. Inson tan olinmasdan, boylik inson hayotini yoritmaydi, bu egasining qoniqishini qondirmaydi. Qo'llanmaning turi va muvaffaqiyatini bilish uchun, sinov bizga yordam beradi. Testni bir tomondan to'ldiring
Sog'liqni saqlashni engishingiz qiyinmi?	Qo'llanuvchilar bilan to'g'ri va vakolatli muloqot tadbirkor va uning etakchi qobiliyatlari uchun juda muhimdir. Shaxs, shaxs o'z qo'l ostidagilar bilan aloqalarni yaxshilash uchun qanday aloqa qilishni tushunishi juda muhimdir. Bizning sinovimiz sizga yordam berishda bunday muammolarning sabablarini aniqlashga yordam beradi. Testni bir tomondan to'ldiring
Siz qanchalik samarali ishlaysiz?	Ushbu test sizga o'sha kuni sizning ishlashingiz eng yuqori darajaga yetganda ma'lum vaqtni hisoblashga yordam beradi.
Siz shu joyda ishlaysizmi?	Sizning ishingiz sizni qoniqtiradimi? Agar yo'q bo'lsa, noto'g'ri yo'nalishni tanladingizmi? Birgalikda kuzatib boring! Testni bir tomondan to'ldiring
Xodim sifatida nima?	Jamoadagi sizning joyingizni qanday aniqlash mumkin? Xodimlar va hatto boshliqlarni qanday baholaysiz? Quyidagi savolga eng mos javobni tanlashga harakat qiling va test sizga eng aniq ma'lumotlarni topishga yordam beradi. Testni bir tomondan to'ldiring
Investor yoki tadbirkormi?	Pulni boshqarish nimani anglatadi? Siz "pul ishlashingiz" mumkinmi? Pulingizni qanday boshqarasiz? Ushbu savollarga javob bering va ushbu sinovni sinab ko'ring. Testni bir tomondan to'ldiring
Ishingizga qanday o'rganasiz?	Zamonaviy dunyoda, ishbilarmonlar orasida biznes axloqi tushunchasi mavjud. Hatto qiyin iqtisodiy kurashda ham raqobatchilarni hurmat qilish va diplomatik, munosib va \u200b\u200bmoslashuvchan odam bo'lib qolish muhimdir. Maqsadlarga erishish va ularning rejalarini amalga oshirish tsivilizatsiya qilinadi, "jasadlarning o'tishi". Qanday qilib fikrlaringizni yaxshiroq tushunasiz, qanday xulq-atvor uslubini tanlaysiz? Javobingizni tanlash orqali siz buni tajriba yordamida o'rganishingiz mumkin. Testni bir tomondan to'ldiring
Boshqalarga qanday ta'sir qilishni bilasizmi?	Keyingi test boshqa odamlarga ta'sir qilish-qilmaslikni tekshirishga yordam beradi Testni bir tomondan to'ldiring
Xavf qila olasizmi?	Biznes qimor o'yinlarini qisman eslaydi, shuning uchun eng katta muvaffaqiyatga ko'ra, bir vaqtning o'zida xavf va xatolar darajasida hisoblab chiqilayotgan yoki sezilarli darajada aniqlay oladigan yoki intuitiv ravishda tahdid ostida bo'lgan. Testni bir tomondan to'ldiring
Ishbilarmon odamning g'oyasiga qanday mos keldingiz?	Bizning kunlarimiz tadbirkorining portreti - bu ko'plab va ko'plab funktsiyalar to'plamidir. Siz oynada ko'rishni va unda imkoniyatlaringizni ko'rishingizni xohlaysiz, keyingi sinovlarga javob bering. Savollarga javoblar - "Ha" yoki "Yo'q". Testni bir tomondan to'ldiring
Bu sizga yordam beradimi?	Biz biznes hamkasblarini tez-tez tabriklaymiz, sizlarning barcha harakatlaringiz bo'yicha muvaffaqiyatlar tilaymiz. Ammo ma'lum bir biznesda faqat ba'zilarimiz baxtlidir. Muvaffaqiyat nimaga bog'liq, inson fazilatlari nima? Eksperiment yordamida javobingizni topishga harakat qiling. Siz boyligingizda mashhurmi yoki aksincha, buning uchun har qanday sababingiz bormi? Testni bir tomondan to'ldiring
Siz tabiatda biznesmenmisiz?	Zamonaviy ishbilarmon odam uchun kerakli sifatlar bormi, deb bilishni xohlaysizmi? Sinov sizga zamonaviy biznes-dunyo talablariga qancha javob berishingizga yordam beradi. "Ha" savollariga javob bering (to'liq va shartsiz va so'zsiz rozilik bo'lsa) yoki "Yo'q, hatto noaniqlik yoki og'ish bo'lsa ham. Testni bir tomondan to'ldiring
Muvaffaqiyat kutyapsizmi?	Kelajakdagi korxonalarni rejalashtirishda potentsial xususiyatlaringizni oldindan baholash uchun foydalidir. Qiziqarli test paydo bo'lishidan oldin, shaxsiy imtiyozlar va e'tiqodlaringiz biznesda muvaffaqiyatlarga qanday hissa qo'shishini ko'rsatadi. Sinov sizning roziligingizni yoki kelishmovchiligini ifoda etish uchun bir nechta bayonotlardan iborat. Testni bir tomondan to'ldiring
Egizaklar kerakmi?	Ushbu sinov dasturiy echimlar innovatsiyalar sohasida amalga oshiriladigan va amalga oshiriladigan ushbu kompaniyalar uchun mavjud. Ushbu test biznes modeli muzokaralarni modellashtirish kerakligini aniqlash uchun zarurdir. Sinov foydali, rivojlanish va savdo bo'limlari ishlayotgan kompaniyalar ishlaydi. Sizga mos keladigan narsani tanlang, bu erda javob. Testni bir tomondan to'ldiring
Agar siz biznes qilish imkoniga ega bo'lsangiz?	Ushbu sinov sizga yordam beradi, sizga sizning bilimingiz va ko'nikmalaringizni baholaysiz. Shuningdek, Ajam tadbirkor sifatida qobiliyatingizni aniqlang. Testni bir tomondan to'ldiring
O'zingizni ishga yolladingizmi yoki yo'qmi?	Amerika Qo'shma Shtatlari, Yaponiya, Kanada kabi mamlakatlarda odamlar ko'p ishlarni to'lamaydilar. Ko'pincha u ishchilar sonini aniqlash uchun intervyu berishga, chunki bu juda muhimdir. Ushbu sinov sizga o'zingizning ishingiz qanchalik yoqtirishingizni aniqlashga yordam beradi. Testni bir tomondan to'ldiring
Sizningcha, siz ishxonmisiz?	Ish beruvchining muammosi boshqa yoki kam rivojlangan mamlakatlarda psixologlarni bezovta qila olmaydi. Ba'zi davlatlar, agar shundayligini aniqlash uchun maxsus tadqiqotlar olib boriladi. Kechasi va ishda yo'qolyapsizmi? Sevimli ishingiz haqida juda ko'p o'yladingizmi? Buni aniqlashga harakat qiling. Testni bir tomondan to'ldiring
Ishayapti ayol uchun muhimmi?	Hozirgi kunda insoniyatning eng zo'r yarmi ishbilarmon ayolning roli bilan juda faol qabul qilinadi. Haqiqatan ham men xotini va onasi bo'lishni xohlamayman. Ammo ba'zi ayollar, aksincha, ularning karyerlarini rad etishadi, boshqa ustuvorliklar bor. Va siz kimsiz? Ishbilarmon ayolmi yoki mehribon xotini va onasi? Siz biznes uyushma va ayollik xususiyatlari bo'lishi mumkinmi? Sinov javoblaringizdan o'rganing. Ushbu tajribada ular turli xil variantlarga javob berishlari mumkin. Halol javob berish kerak, ammo siz ko'tarilgan savollar haqida ham o'ylashingiz kerak. Testni bir tomondan to'ldiring
Siz qobiliyatli biznesmenmisiz?	Agar siz buyruqni bajarsangiz. Hamkasblaringiz bilan birga qurishga harakat qilayotgan munosabatlaringizdan qat'i nazar. Muvaffaqiyat uchun qadamlaringiz. Siz oldingizga qanday maqsadlar qo'yardingiz? Siz shunday katta mas'uliyat bilan duch keldingizmi? Testni bir tomondan to'ldiring
Doim mijozlarning huquqlari, savdo foydasi?	Biz hammamiz sotuvchilar bilan har kuni aloqada bo'lamiz va har doim ham ushbu uchrashuvlar ijobiy deb hisoblanmaydi. Do'konlar, bozorlar, kiosklar va ko'chalarda sotuvchilar ba'zan do'zaxning avlodlari. Ko'pchilik sotuvchilar umidsiz vaziyatdan, iste'dod va ta'limsiz keladi deb o'ylashadi. Ammo odamlar boshqa mutaxassisliklar haqida qanchalik tez-tez tijorat ishchiiga qanchalik astrmateratsion ishlamoqda? Doimiy asabiylik, moddiy javobgarlik, tartibsiz ish kuni, murakkab ish sharoitlari - bu har kuni sotuvchilar va kassirlarni o'tkazadigan "lazzatlar" ning to'liq ro'yxati emas. Ulardan ba'zilari sabr-toqatni yo'qotadilar va keyinchalik mijozlar o'z kasblarini o'zgartirish tavsiya etiladi. Bugun biz buni sizga taklif qilamiz: siz sotuvchi tomonidan ishlashingiz yoki kontrendikatsiyaga ega ekanligingizga ishonch hosil qilingmi? Testni bir tomondan to'ldiring
Siz nimani tanlaysiz: yaxshi uy yoki ishmi?	Ertami-kechmi, ayol oilaviy munosabatlarni tanlash yoki martaba yaratishni tanlash uchun vaqt kerak. Bu erda maslahat, ehtimol ortiqcha. U qanday qilib yana qanday harakat qilishni hal qilishi kerak. Ehtimol, sinov yordam beradi. Testni bir tomondan to'ldiring

"Psixologik testlar" skriptlarini yaratishga va psixologik sinovlarni tuzish huquqi Onlananondan Zaitsev

Ishbilarmonlik uchun onlayn test Sizda qanday biznesmenni ko'rsatadi: biznesni bajarish kerakmi yoki o'z kompaniyangizni tashkil qilish va hunaringizdan zavqlanasizmi?

Sinov 13 ta savolni o'z ichiga oladi.

Biznes va tadbirkorlikni qanchalik yaxshi tushunganingiz haqida hech o'ylab ko'rganmisiz? O'zingizning biznesingizni boshlash uchun siz bunday masalalarni juda ko'p evaziga ekasiz yoki aksincha, sizning tushunchalaringiz - bu sizning kontseptsiyangiz juda tumanmi? Xo'sh, sizning biznesingiz qanday eng muhimligini bilish vaqti keldi!

Ushbu test sizga biznesda tushunganingiz haqida aniq tasavvur beradi, siz odamni ko'rsatishingizni va siz maqsadga muvofiq maqsadga erishishga tayyorligingizni bilib olishga yordam beradi.

Axir, bularning barchasi biznesmenning shubhasiz muhim fazilatlari!

Ushbu sinovdan boshlab sizning faoliyatingizni rejalashtirishingiz va real va kelajakdagi moliyalarni yo'q qila olishingiz va ularni pozitsiyamizning to'g'riligiga aralashishingiz va pozitsiyamizning to'g'riligiga ishonchingiz komilmi va pozitsiyamizning to'g'riligiga ishonchingiz komilmi va eng yuqori darajaga ko'taringmi, deb bilasiz biznesning

Yoki, hamma narsa qarama-qarshi: siz "biznes" deb nomlangan bu o'yin uchun juda yumshoq va bunday hayot siz uchun emas, balki kundalik hayot va uning uy sharoitida suzish afzalroq bo'ladi O'zingizning ulug'vorligingizga narvon qurish uchunmi?

Shubha muddati tugadi! Ushbu sinovni yakunlang va biznes qobiliyatingiz qanchalik yaxshi ekanligingizni bilib oling!

tegishli testlar:

Internet sinovlari

Ushbu bobda biz eng professional va muhim biznes-testlarni yig'ishga harakat qildik. Ushbu testlar orqali har bir kishi uning biznes salohiyatini aniqlay oladi va uning ishini boshqarishda qanday muvaffaqiyat bo'lishi mumkinligini tushunadi. Bu erda siz professional rahbar bo'lishingiz mumkinligini bilib olishingiz mumkin, siz mustaqil echimlarni qabul qila olasizmi va siz noldan ma'lum bir kompaniyani yaratishingiz mumkin.

Boshqacha qilib aytganda, agar siz biznes-test saytiga borsangiz, siz ishbilarmon tutmog'ingiz borligini tushunishingiz mumkin.

Shuni ta'kidlash kerakki, men boshqaruv ko'nikmalaringiz bo'lsa, ko'rsatadigan narsalar kabi ko'plab psixologik tadqiqotlar mavjud, chunki bu professional rahbar uchun ham muhimdir. Boshqa narsalar qatorida siz jamoaviy boshqaruv strategiyasini aniqlaydigan murakkab sinovlarni topishingiz mumkin.

Belgilarning qattiqligi haqida sizni o'rganishga yordam beradigan 20 ta savolni sinab ko'rish. Sinovga boring Tez sinovdan 10 ta savol bilan sinovdan qoniqish sizning hozirgi ishingizdan qoniqishini ko'rsatadi. Punch sinovi: Siz etakchi yoki qulsiz. Onlayn ta'sir nisbatini tekshirmang va boshqa birovga bo'ysunishga yoki o'zingiz bo'lishga moyilligingizni bilib oling. Sinov: menejer nima? Yo'lboshchining fazilatlarini aniqlash va qo'llanmangiz uslubini aniqlash uchun 10 ta savolni boshdan kechiring. Biznes ko'nikmalari va yuqori lavozimlarda ishlash tendentsiyasi bo'yicha 13 ta savolni sinab ko'rish qobiliyati Reyalik 20 savoldan motivatsiyani tan olish uchun motivatsiya sinovini sinab ko'ring. Sinab ko'rmoq
Sishora Test: Guruh uyushmasi. Guruh yoki ishchi guruhdagi birlika yoki ishlaydigan guruhga birlashma darajasini aniqlash uchun 5 ta savolni o'rganing. Sinov motivatsiyasi sinov 22 ta savolingiz, natijalar natijalariga erishish uchun motivatsiyaning darajasini aniqlashga yordam beradi. Sinovga boring

Sinovlar\u003e Muvaffaqiyat sinovlari

Muvaffaqiyat uchun sinovlar

Har qanday biznesda muvaffaqiyat sabr-toqat, xohish, mehnatsevarlik va harakatlarning aka-uqubatlarining 98 foizini tashkil etadi va omadning atigi 2%. Siz muvaffaqiyatli odammisiz? Yoki o'zingizni o'ylamaysizmi?

Siz odamlar bilan munosabatlarni rivojlantirishga qodirmisiz, istiqbollarni ko'rib chiqishga va rivojlanishi mumkinmi? Keyin, buning uchun muvaffaqiyat kafolatlanadi. Ammo baribir shubha bor?

Ulardan xalos bo'ling va to'g'ri yo'ldagi test sinovlariga yordam berishingizga ishonch hosil qiling. Siz qanchalik yaqin yopasiz? Fortuna - Qiz ahmoq emas va faqat ma'lum fazilatlar to'plamiga ega bo'lganlar saylangan, ya'ni saylangan, ya'ni sayr qilish uchun muvaffaqiyat qozonadi. Boy odamlar bilan aloqalar, ularning faoliyatini tahlil qilish va belgi belgilari savolga javob beradigan testlarni yaratishda yordam berdi "muvaffaqiyat sizni kutadi" degan savol yaratishga yordam berdi.

Muvaffaqiyat sinovi: Siz boy va muvaffaqiyatli bo'lish

Ma'lum bo'lishicha, boy odamlar haqidagi fikrlash stereotiplar va tabular bilan cheklangan o'rtacha odamni o'ylashdan juda ko'p farq qiladi. Siz nima deb o'ylaysiz? Sizning boshingizdagi boy odamning fikrlari bormi?

Donald Trumpning muvaffaqiyati uchun sinov

Donaldstrum juda boy. Ammo u o'z faoliyatini sir tutmaydi, lekin boshqalarga muvaffaqiyat qozonishga yordam beradigan tajriba almashadi. Muvaffaqiyatli odamlar doirasidagi aloqa unga o'ziga xos xarakterning asosiy xususiyatlarini ajratishga yordam berdi. Siz hayot yuzasidan shunga o'xshash xususiyatlar va qarashlar tufayli milliarder bo'lishingiz mumkinmi?

Muvaffaqiyat uchun onlayn sinov: Sizning harakatlaringiz yanada samaraliroq bo'ladi

Bu dunyoda hamma narsa o'zining taraqqiyoti va rivojlanishiga ega va katta kamchilik bilan boshlanadi.

Bosqichma-bosqich bosqichma-bosqich ishlab chiqilishi kerak, lekin avval harakatlar samaraliroq bo'lish uchun siz hozir qanday bosqichda ekanligingizni anglashingiz kerak.

Qaerda harakat qilishni bilish uchun muvaffaqiyat darajangizni sinab ko'ring.

Muvaffaqiyatga motivatsiya

Sizning ambitsiyangiz

O'rdakmi yoki yo'qmi?

Qora va oq chiziq

Omadingizmi?

Agar sizda muammo bo'lsa

Qanday qilib muvaffaqiyatsizliklarni bardosh berasiz?

Muvaffaqiyatli biznes odamiga aylana olasizmi?

Siz g'olib bo'lishga qodirmisiz?

Omad tilaymiz feng Shui

G'olibga necha qadam qo'yadi?

Muvaffaqiyatga olib keladigan odamning turi

Qanday qilib imkoniyatlarni qanday qo'lga kiritishni bilasiz?

Muvaffaqiyat istaklarini motivatsiya qilish darajasini aniqlash va muvaffaqiyatsizliklardan qochish (mexanik tomonidan)

Muvaffaqiyat uchun sinov

Javoblar bilan biznes javoblari

Onlayn sinovni o'tkazish uchun vaqt yoki kuch bormi? Biz sizga masofaviy sinovni har qanday o'quv muassasasiga yo'naltirishga yordam beramiz: tafsilotlar.

Savol 1. Umumiy daromadlarning nisbati va ishlab chiqarishning turli darajalarida rentabelligini aniqlash uchun umumiy xarajatlarni tahlil qilish:

• tahlilni rag'batlantirish
• ishlab chiqarish va bozor imkoniyatlarini tahlil qilish
• kompaniyaning tahlili.
• atrof-muhitni tahlil qilish

2-savol.

• korxonalarning raqobatbardoshligini baholash
• mahsulotlar narxlarining maqbul kombinatsiyasini, ishlab chiqarish hajmi va haqiqiy savdosi to'g'risida maqbul kombinatsiyani topish va ulardan foydalanish
• kompaniyaning to'lov qobiliyatining xususiyatlari

3-savol.

Moliyaviy barqarorlikni tahlil qilish:

• siyosat va oqibat jihatdan taqsimlanishini kuchaytirish
• ishlab chiqarishni kengaytirishda tadbirkorlik siyosatini aniqlash.
• kompaniyaning ishonchliligini to'lov qobiliyati bo'yicha baholash
• qimmatli qog'ozlar siyosatini shakllantirish

4-savol.

Biznes-reja ikkita yo'nalishga ega:

• ichki va tashqi
• uzoq muddat va qisqa muddatda
• strategik va taktik.
• texnik va iqtisodiy jihatdan

Savol 5. Investitsion loyihani ishlab chiqishning asosiy maqsadi nima?

• kompaniyaning texnik qayta tashkil etishning maqbul versiyasini tanlash
• tadbirkorlik faoliyatining ob'ekti tuzish va texnik-iqtisodiy asoslarini asoslash va amalga oshirish
• biznes kompaniyasiga investitsiyalardan foyda olish
• moliyaviy sog'liq

6-savol.

Bu barqaror va boy bozorda ishlayotganini biladigan tadbirkor uchun eng yaxshi echim o'z marketing harakatlariga:

• tanlangan (aniq) talab
• umumiy ehtiyojlar (umumiy talab)
• asosiy talab
• mumkin bo'lgan talab

7-savol.

BIZNESning etarli rejasi quyidagilarni o'z ichiga oladi:

• Barcha javoblar to'g'ri
• taklif etilayotgan variant uchun biznes-rejaning barcha qismlari va ixtiyoriy ravishda muqobil variantlar uchun batafsil hisob-kitoblarni o'z ichiga oladi.
• barcha hisob-kitoblar, sertifikatlar, sertifikatlar va boshqa materiallar
• muvaffaqiyatsiz va hisoblashsiz har bir bo'lim uchun qisqacha ma'lumot

SAVOL 8. Bozor hajmi:

• Barcha javoblar to'g'ri
• bozorda ma'lum bir vaqt uchun sotiladigan tovarlar (xizmatlar) hajmi
• tovarlar (xizmatlarni) sotilishi amalga oshiriladigan hudud
• ushbu bozorda tovarlar (xizmatlar) umumiy sotuvlar bo'yicha kompaniyaning mahsulotlarining ulushi

3-savol.

Agar kompaniya eng yomon holatda barcha xarajatlar qoplanadi, barcha xarajatlar qoplanadi, eng yaxshi foyda hisoblangan darajadan ancha past - bu xavfning bu yo'nalishi deb ataladi:

• tanqidiy
• har ehtimolga qarshi
• qabul qilib bo'lmaydigan
• oshdi

10 savol 10.

Mavjud mahsulotlarni kompaniyaning ishlab chiqarish dasturidan kelib chiqishi; tovarlar ishlab chiqarishni tugatish; Bozorda raqobatbardoshlik va talabni yo'qotish sifatida bozordan tovarlarni olib qo'yish ...

• mahsulot rasmini o'zgartirish
• tovarlarni o'zgartirish
• tovarlarning raqobatdoshligi
• yo'q qilish

13-savol.

Investitsiyalar shakllanishi mumkin (kamida 2 ta variantlar variantlarini ko'rsating):

• pul mablag'lari;
• binolar, inshootlar, mashinalar, uskunalar va boshqa mol-mulk;
• pul yig'indisi bilan hisoblangan nomoddiy aktivlar uchun axborotni qo'llab-quvvatlash;

SAVOL 12.

Investitsiya loyihasi:

• kompaniyaning biznes-rejasi asosida ishlab chiqilishi mumkin va ajralmas qismi hisoblanadi
• bu mustaqil hujjat.

13 savol 13.

Innovatsion biznes loyihalari quyidagicha tasniflanadi:

• Hech qanday imkoniyat yo'q.
• ijtimoiy, tashkiliy, tijorat
• texnik, tijorat, ijtimoiy
• iqtisodiy, ijtimoiy, tashkiliy

14-savol.

Altman modelidan foydalanib, bankrotlik bilan (foiz) bir yil davomida ta'minlanishi mumkin:

SAVOL 15. Investitsiya manbalari:

• turli darajadagi byudjet mablag'lari, biznesni qo'llab-quvvatlash uchun mablag '
• barcha variantlar to'g'ri.
• Xorijiy investitsiyalar ustav kapitalida moliyaviy yoki boshqa ishtirok etish shaklida va to'g'ridan-to'g'ri investitsiyalar shaklida
• haqiqiy javob yo'q
• qarzga olingan mablag'larning turli shakllari
• o'z mablag'lari, boshqa turlari (asosiy vositalar, er egalik, sanoat mulki,

  ) va jalb qilingan mablag'lar

16-savol. Mahsulotni joylashtirish uchun qaysi omillar guruhi?

• iste'mol tovarlarini idrok etish
• iste'molchilarning maqsadi xarid qilishadi.
• mijozning xatti-harakati sotib olingandan keyin;
• xulqni sotib olish

17-savol. Marketing strategiyasi kompaniyani maxsus ishlab chiqarilgan mahsulotlar va marketing dasturlari bilan bir nechta segmentlarda tashkil etishni talab qiladi ...

• ajratmoq
• konsentratsiya qilingan
• sezilmagan
• qo'llab-quvvatlash

Savollar 18.

Qaysi hisobot hujjatlariga moliyaviy tahlil taklif etiladi (javoblarning kamida ikkita versiyasini belgilang):

• Swot tahlili
• muvozanat;
• daromad jadvali;
• resurslardagi hisobotlar va mablag'lar;

SAVOL 19. Agar oylik inflyatsiya 11% bo'lsa, iqtisodiy ko'rsatkichi nima?

• tez o'sadigan
• giperinflatilatsiya.
• ko'chki
• standart inflyatsiya

Savol 20.

Taqdim etilgan investitsiya loyihasining tavsifi to'g'ri:

• foyda uchun biznes pozitsiyalari uchun investitsiyalar rejasi
• tadbirkorlik faoliyati darajasida loyihalash va texnik hujjatlar
• bu jarayon, marketing rejasini ishlab chiqish, tovarlarni sotish hajmini oshirishga va kompaniyaning daromadlarini maksimal darajada oshirishga qaratilgan marketing strategiyalarini tanlash
• texnik, texnologik, tashkiliy, moliyaviy va huquqiy materiallar tizimi

21.5 savol 21.

Quyidagi ko'rsatkichlardan qaysi biri loyihada texnik, texnologik, tashkiliy, marketing va boshqa echimlar darajasini to'liq aks ettirishi mumkin:

• mehnat unumdorligi
• qaytish
• asosiy xarajatlar
• hozirgi narxni tozalang.

22-savol.

Likvidlik omili ko'rsatilgan:

• aktsiyasidan faol foydalanish.
• kompaniyaning rentabelligi
• kompaniyaning to'lov qobiliyati
• uzoq samaradorlik

23-savol.

O'z resurslarini boshqarishning koeffitsienti shuni ko'rsatadiki:

• kompaniya aktivlarini moliyalashtirishga mo'ljallangan uzoq muddatli kreditlar ulushi
• immoblilmagan asosiy vositalar va moddiy resurs vositalarini berish tezligi.
• 1 rubl uchun qancha qarz mablag'lari jalb qilingan. O'z mablag'lari bo'yicha investitsiyalar
• kompaniyaning o'z mablag'laridan foydalanish uchun moslash darajasi

Savol 24.

Strategik lavozim matritsasi va aktsiyalarni baholash (almashtirish) quyidagi omillarni o'z ichiga oladi:

• makroom va mikroekologik omillar, raqobatdosh afzalliklar, sanoat salohiyati, moliyaviy salohiyat.
• makroiqtisodiy omillar, sanoat salohiyati, raqobatbardosh ustunliklar
• sanoat potentsial omillari, raqobatbardosh ustunliklar, moliyaviy imkoniyatlar;
• vaziyat barqarorlik omillari, sanoat salohiyati, raqobatbardosh imtiyozlar, moliyaviy salohiyat

Savol 25.

Bu usul, masalan, individual bozorlarning havolalari sifatida individual bozorlarning haqiqiy ma'lumotlarini hisobga olgan holda, talabning darajasi va tuzilishini o'z ichiga olgan usul:

• analoqlar
• tendentsiyalar nisbati
• tartibga solish
• iqtisodiy va matematik modellashtirish

Savol 26.

Muammolar umumiy xizmati asosida echimni rivojlantirishga asoslangan usul:

• miya hujumi
• Delphi usuli
• tizim tahlili.
• ekstroz

Savol 27.

Biznes-reja:

• barcha variantlar to'g'ri.
• bozor uchun kelajakdagi savdo istiqbollarini o'rganish uchun
• potentsial xavflarni aniqlash;
• kompaniyaning baholash mezonlari va ko'rsatkichlarini o'rnating
• ishlab chiqarish va mahsulot sotish narxini baholang

Savol 28.

Ma'lumot xavfsizligi fanlari deyiladi:

• brendning nomi
• kriptografiya
• marketing
• segmentatsiya

Savol 29.

Neellast (Narxlar o'zgarishi) quyidagi ifoda bilan kuzatiladi:

• EP \u003d 0.
• Ra \u003d 1.
• Ra\u003e 1.

Q30. Cheklangan qamrovli iste'molchilar soni bilan kompaniyalarning shaxsiy xususiyatlarini va raqobatchilarga nisbatan afzalliklarini namoyish etish imkoniyatini beradigan faoliyat hajmi:

• rasm
• joylashtirish
• markete Niche
• segmentatsiya

NPV loyihasini aniqlang, agar taniqli bo'lsa, kompaniya binoning qurilishida 200 million rubl miqdorida sarmoya kiritgan. Maxsus ob'ektning yillik ishlashi yillik rejalashtirilgan daromadlari quyidagilardan iborat: 40, 70, 100, 130 million rubl. Foyda tezligi 12% ni tashkil qiladi.

Q32. Loyihaning rentabellik indeksini aniqlang, agar taniqli bo'lsa, kompaniya binoni qurish uchun 200 million rubl miqdorida sarmoya kiritgan. Maxsus ob'ektning yillik ishlashi yillik rejalashtirilgan daromadlari quyidagilardan iborat: 40, 70, 100, 130 million rubl.

Foyda tezligi 12% ni tashkil qiladi.

Savol 33. Iqtisodiy loyihalar ixtisosi:

• Asosiy maqsadlar oldindan rejalashtirilgan, ammo loyihani sozlashda tuzatish talab etiladi.
• Hech qanday imkoniyat yo'q.
• maqsadlar oldindan belgilanadi, ammo natijalar aniqlab turish uchun miqdoriy va samarali qiyin
• maqsadlar tasvirlangan va moslashtirilgan bo'lishi kerak, chunki oraliq natijalar erishilmoqda.

Q34. Haqiqiy pul oqimi:

• hisoblashning har bir bosqichida oqim va iqtisodiy faoliyatdan mablag 'va xo'jalik faoliyatidan chiqish o'rtasidagi farq;
• hisoblashning har bir bosqichida investitsiyalar, ishlab chiqarish va moliyaviy faoliyat o'rtasidagi mablag 'orasidagi farq
• sof hozirgi qiymat
• ob'ektni tugatish jarayonida haqiqiy pulning toza oqimi

Xavfli voqealar boshlanishining ehtimolini va voqelikini oshiradigan shart-sharoitlar ...

• xavfsizlikni miqdoriy tahlil qilish
• xatarlarni qoplash
• xavf
• xavf omillari

Q36. Daromadlar darajasining kattaligiga ko'ra, sof foyda toza chegirma daromadlariga teng:

• E \u003d bnd;
• E\u003e 1.
• e \u003d 0 da

Korxonaning qiymatini va uning elementlarini baholashda quyidagi yondashuvlar qo'llaniladi:

• qimmat
• xarajatlar, analog, foydali.
• indeks
• Texnologiya manbai

Loyiha loyihasida iqtisodiy samaradorlik ko'rsatkichlarini hisoblashda:

• nazorat natijalari
• ishlab chiqarish va moliyaviy natijalari
• ishlab chiqarish va ijtimoiy natijalarga ko'ra, bu kompaniya xodimlari va ularning oilalariga tegishli.
• faqat ishlab chiqarish natijalari;

Loyiha ijtimoiy ahamiyatga ega deb tan olingan. Bunday loyihaning iqtisodiy samaradorligini baholashda birinchi qadam nima:

• ijtimoiy samaradorlikni baholash.
• ijtimoiy ahamiyatni baholash
• loyihaning moliyaviy maqsadga muvofiqligini baholash
• kapital ishlashini baholash

SAVOL 40. Xavf quyidagicha:

• kompaniyaning holati to'g'risida ma'lumotning salbiy oqibatlari va noaniq oqibatlarga olib keladigan sharoitlar yaratish ehtimoli, loyihaning holati to'g'risida ma'lumot
• investitsiyalarning rentabelligining past darajasi
• raqobatbardoshlarning harakatlari natijasida fond tsiklining turli bosqichlarida kelib chiqadigan xavf-xatarlar guruhining umumiy muddati.
• naqd pul ekvivalenti jarayonida har qanday ijtimoiy-iqtisodiy muhitda yuzaga keladigan ziddiyatlarni anglatadi

Javoblarni sinab ko'ring

Yaqin kelajakda boyib ketishni xohlaysiz?

Javoblar variantlari:

• Foyda bilan shug'ullanish uchun pul mablag'larini investitsiya qilish
• Karyering qilish, boshqaruv zinapoyasini ko'taring
• Lotereyada sinab ko'ring

Agar aktyor sifatida harakat qilish imkoniga ega bo'lsangiz, unda qanday rol o'ynashingiz mumkin?

Javoblar variantlari:

• Anna Kareninadan Levin
• "Stirlits" Filmdan "Yana o'n etti daqiqalar"
• OSTA BERING

Siz million dona topganingizni tasavvur qiling. Keyin nima qilasiz?

Javoblar variantlari:

• Pulning bir qismi yangi ishga va qattiq bankdagi ishonchlilik huquqining bir qismi kiritiladi
• Norbin biznesga sarmoya kiritish uchun korxona
• Men bankka pulni joriy qilaman va men omonatdan foizni olaman

Sizningcha, sizga pul olib kela olasizmi?

Javoblar variantlari:

• Uning zavqida hayot
• Kuch
• Ko'plab yangi tashvish va hasad

Agar siz boyib ketsangiz, bu haqda gazetalarda yozishni xohlaysizmi?

Javoblar variantlari:

• Men haqimda va shuning uchun ba'zan yozing

3 guruh kasblaridan qaysi biri sizga mos keladi?

Javoblar variantlari:

• Yozuvchi, rassom, bastakor
• Advokat, doktor, siyosatchi
• Kompaniya rahbari, institut rahbari, Nashriyot direktori

Kompaniyangizni yaratishda siz ilgari sobiq do'stlaringiz bo'lganlar uchun ishlay olasizmi?

Javoblar variantlari:

• Ushbu savolga javob berish kerak

Siz million dona topganingizni tasavvur qiling. O'zingizni qanday olib borasiz?

Javoblar variantlari:

• Mening hayotimda faqat kvartira o'zgarishi, mashinasi, mebellari va boshqa mebellar paydo bo'ldi
• Men o'zimga sayohat qilishimga imkon berardim
• Men hayot tarzimni keskin o'zgartiraman

Tasavvur qiling, siz kompaniya direktori bo'lgansiz. Nega o'z faoliyatingizni boshlaysiz?

Javoblar variantlari:

• Ishonchli yordamchilarni qabul qiladi
• Kompaniyaning ishining asosiy yo'nalishlarini belgilaydi
• Siz ishlashingiz kerak bo'lgan odamlarni o'rganish bilan

Yuqoridagi gaplarning qaysi biri sizni ko'paytirgan bo'lsangiz va kompaniyaning direktori bo'lishgan bo'lsa, yanada jozibador deb bilasiz?

Javoblar variantlari:

• Shaxsning deyarli barcha fazilatlariga bo'lgan talabni tenglashtirdi
• Boshqarishni boshqarish qanchalik yuqori bo'lsa, kasbiy va texnik masalalar bilan taqqoslaganda yanada muhimroq muloqot qobiliyatlari va qobiliyatlari
• Mening ishimda kasbiy mahoratning ahamiyati pasaygan va kontseptual bilimlarning roli oshdi

Brigadalardan birida sizning kompaniyangizda mojarolar mavjud edi. Kompaniya direktori sifatida sizning harakatlaringiz qanday bo'ladi?

Javoblar variantlari:

• Siz qarama-qarshi tomonlarning fikrlarini tinglashingiz va ularni murosali echimni topishiga ishontirishingiz kerak.
• Eng kichik mojaroni katta o'lchamlarga olib kelmaslik uchun hamma narsani qiling
• Siz hammaning fikrini tinglashingiz kerak, ammo zangladni ko'rsatadigan mojaroning oxirgi qarori

Katta pulga ega bo'lishingiz kerakligini qancha his qilyapsiz?

Javoblar variantlari:

• Vaqti-vaqti bilan
• Doimo
• Ehtimol emas