fonta izmērs

Krievijas Federācijas Veselības un sociālās attīstības rīkojums 06-11-2009 869 (griezīgs 03-03-2010) par vienas kvalifikācijas atsauces grāmatas apstiprināšanu ... Faktiskā 2018. gadā

Instruktors darbaspēka terapija

Oficiālie pienākumi. Veic darbu ar pacientiem ar darbaspēka terapiju saskaņā ar ārsta iecelšanu, tulkojot tos no viegli sarežģītākiem darba procesiem. Sagatavo pacientam darba vieta un nodrošina tās izejvielas, materiālus, instrumentus un aprīkojumu. Veic kontroli pār drošiem pacientu darba apstākļiem un darba funkciju izpildi. Ikdienas uzskaite izejvielu un materiālu izdevumiem, izejvielu, materiālu un gatavo produktu atlieku izmantošana un uzglabāšana.

Ir jāzina: likumi un citi normatīvie akti Krievijas Federācijadarbojas veselības aprūpes nozarē; ķermeņa fizioloģijas un patofizioloģijas pamati; Darba terapijas pamati un tās loma pacientu medicīniskajā rehabilitācijā; Darba terapijas darba organizēšana; darba racionālu metožu izvēles principi; medicīnas ētika; profesionālās komunikācijas psiholoģija; Darba likumdošanas pamati; Noteikumi iekšējie darbaspēka rutīna; Noteikumi par darba aizsardzību un ugunsdrošību.

Prasības kvalifikācijām. Vidēji profesionālā izglītība Ar veikto darbu vai vidējās profesionālās (medicīnas) izglītības profilu bez darba pieredzes prezentācijas.

I. Vispārīgi noteikumi

Darba terapijas instruktors ir tieši pakļauts _______.
Darba terapijas instruktors veic instrukcijas _______.
Darba terapijas instruktors aizvieto _______.
Darba terapijas instruktors aizvieto _______.
Darba terapijas instruktoram vajadzētu zināt:

esošie veselības aizsardzības tiesību akti un veselības iestāžu darbība, kas regulē veselības institūciju darbību;
darba terapijas organizēšana, tās rīcības principi un metodes dažādās slimībās un rehabilitācijas vērtībā, ja pacienti;
likuma pamati medicīnā;
darba instruktora tiesības, pienākumi un atbildība, ja terapijas;
normālas un patoloģiskās anatomijas un fizioloģijas pamati;
darba aizsardzības noteikumi dažādās darbaspēka terapijas metodēs;
noteikumi par pirmo un steidzamo medicīniskā aprūpe;
medicīnisko dokumentu reģistrācijas noteikumi.

Kvalifikācijas prasības:

Augstākās kvalifikācijas darbaspēka aprūpes instruktors Kategorija: augstākā izglītība (tehniskā) apmācību "medicīna" jebkurai specialitātei medicīniskā profila. Specializācija darba profilā. Kvalifikāciju uzlabošana (uzlabojumi utt.). Šīs specialitātes augstākās kvalifikācijas kategorijas piešķiršanas sertifikāta (apstiprinājums) klātbūtne. Darba pieredzi specialitātē vairāk nekā 10 gadus.
Darba instruktors I kvalifikācijas kategorijas: augstākā izglītība (Tehniskais) apmācību "Medicīna" jebkuram medicīnas profila specialitātei. Specializācija darba profilā. Kvalifikāciju uzlabošana (uzlabojumi utt.). Šīs specialitātes kvalifikācijas kategorijas uzdevums (apstiprinājums) klātbūtne. Darba pieredze specialitātē vairāk nekā 7 gadus.
Darba Terapijas instruktors II kvalifikācija Kategorija: augstākā izglītība (tehniskā) apmācību "Medicīna" jebkuram speciālajam medicīniskajam profilam. Specializācija darba profilā. Kvalifikāciju uzlabošana (uzlabojumi utt.). Šīs specialitātes kvalifikācijas kategorijas norīkojuma sertifikāta (apstiprinājums) klātbūtne. Darba pieredze specialitātē vairāk nekā 5 gadus.
Darba terapijas instruktors: augstākā izglītība (jaunākais speciālists) "medicīnas" sagatavošanas virzienā jebkurai medicīnas profila specialitātei. Specializācija darba profilā. Bez prezentācijas par pieredzi.

II. Oficiālie pienākumi

Darba terapijas instruktors:

Vadoties pēc pašreizējiem Ukrainas tiesību aktiem par veselības un normatīvajiem aktiem, kas nosaka veselības iestāžu darbību un sociālā drošība, medicīnas sniegšanas organizēšana, tostarp rehabilitācijas palīdzība pacientiem.
Attiecas mūsdienu metodes Darba terapija saskaņā ar ārstu iecelšanu, strādā to kontrolē.
Sagatavo telpas un darbavietas.
Nodrošina darbaspēka terapijas procesu ar izejvielām, materiāliem, instrumentiem, nepieciešamo aprīkojumu.
Nosaka ar ārstu katrai pacienta metodēm un darba veidiem, pāreja no vienkāršas līdz sarežģītākiem darba procesiem.
Kontrolē pacientu izpildi ar darbaspēka terapijas uzdevumiem.
Nodrošina darba aizsardzību.
Reanimācijas paņēmieniem, var palīdzēt traumatiskos bojājumus, asiņošanu, sabrukumu, saindēšanos, noslīkšanu, mehānisko asfiksiju, anafilaktisko šoku, apdegumus, kur apsaldējumus, alerģiskas valstis.
Ievēro medicīniskās deontoloģijas principus.
Vada medicīniskos ierakstus.
Pastāvīgi uzlabo savu profesionālo līmeni.

III. Tiesības

Darba terapijas instruktoram ir tiesības:

Iepazīstieties ar uzņēmuma vadības lēmumu projektiem, kas attiecas uz tās darbībām.
Piedalīties diskusijās par jautājumiem, kas saistīti ar viņa pienākumu izpildi.
Iesniegt priekšlikumus, lai uzlabotu darbu saistībā ar šo instrukciju.
Savās kompetencē ziņo par savu tiešo vadītāju par visām procesā noteiktajām darbībām un iesniedz priekšlikumus to likvidēšanai.
Pieprasījums no uzņēmuma vadības, lai palīdzētu izpildīt to oficiālie pienākumi.

Iv. Atbildība

Ir atbildīgs darba terapijas instruktors:

Par nepareizu izpildi vai neizpildi to oficiālajiem pienākumiem, kā arī neizmantošanai vai tieši tās tiesībām, kas paredzētas šajā oficiālajā instrukcijā - robežās, ko nosaka pašreizējie Ukrainas tiesību akti.
Par nodarījumiem, kas izdarīti procesā, veicot savu darbību - robežās, ko nosaka pašreizējās administratīvās, krimināllietās un civiltiesībās Ukrainas.
Lai radītu būtisku kaitējumu - robežās, ko nosaka pašreizējā darba likumdošanā par Ukrainas darbu.

1. Šis darba apraksts nosaka darba pienākumus, tiesībām un atbildību par darbaspēka terapiju.

2. Persona, kurai ir vidējā profesionālā apmācība darba vai vidējās profesionālās (medicīnas) izglītības profilā, tiek iecelts par darbaspēka terapijas instruktora amatu.

3. Darba terapijas instruktoram būtu jāzina: likumi un citi Krievijas Federācijas normatīvie akti, kas darbojas veselības aprūpes nozarē; ķermeņa fizioloģijas un patofizioloģijas pamati; Darba terapijas pamati un tās loma pacientu medicīniskajā rehabilitācijā; Darba terapijas darba organizēšana; darba racionālu metožu izvēles principi; medicīniskā ētika; profesionālās komunikācijas psiholoģija; Darba likumdošanas pamati; Iekšējā darba regulas noteikumi; Noteikumi par darba aizsardzību un ugunsdrošību.

4. Darba terapijas instruktors tiek iecelts un noraidīts ar Organizācijas vadītāja rīkojumu saskaņā ar Krievijas Federācijas spēkā esošajiem tiesību aktiem.

5. Darba terapijas instruktors ir tieši pakļauts viņa vadītājam struktūrvienība (Departaments, departaments, laboratorija) un ar savu prombūtni medicīnas organizācijas vai viņa vietnieka vadītājam.

2. Oficiālie pienākumi

Veic darbu ar pacientiem ar darbaspēka terapiju saskaņā ar ārsta iecelšanu, tulkojot tos no viegli sarežģītākiem darba procesiem. Sagatavo pacientu darbavietā un nodrošina to ar izejvielām, materiāliem, instrumentiem un iekārtām. Veic kontroli pār drošiem pacientu darba apstākļiem un darba funkciju izpildi. Ikdienas uzskaite izejvielu un materiālu izdevumiem, izejvielu, materiālu un gatavo produktu atlieku izmantošana un uzglabāšana.

3. Tiesības

Darba terapijas instruktoram ir tiesības:

1. sniegt priekšlikumus organizācijas uzlabošanai un uzlabot tās darba apstākļus;

2. pieprasījums, saņemt un izmantot informatīvus materiālus un normatīvos dokumentus, kas vajadzīgi, lai izpildītu savus pienākumus;

3. piedalīties zinātniskās un praktiskās konferencēs un sanāksmēs, par kurām tiek izskatīti jautājumi, kas saistīti ar tās darbu;

4. iziet noteiktajā veidā sertifikātu ar tiesībām saņemt attiecīgo kvalifikācijas kategoriju;

5. Uzlabot kvalifikāciju uzlabošanas kursos vismaz reizi 5 gados.

Darba terapijas instruktors bauda visus darba tiesības saskaņā ar Darba kods Rf.

4. atbildība

Darba terapijas instruktors ir atbildīgs par:

1. savlaicīga un kvalitatīva viņu piešķirto oficiālo pienākumu īstenošana;

2. savlaicīga un kvalificēta izpilde pasūtījumu, pasūtījumu un instrukcijas vadības, normatīvo un tiesību aktiem savā darbībā;

3. Atbilstība iekšējā grafika noteikumiem, ugunsdrošībai un drošībai;

4. savlaicīgi un kvalitatīvi medicīnas un citu pakalpojumu dokumentu, kas paredzēta pašreizējos normatīvajos dokumentos;

5. paredz noteiktajā veidā statistikas un cita informācija par tās darbībām;

6. darbības pieņemšana Pasākumi, tostarp savlaicīgi informējot vadību, lai novērstu drošības pārkāpumus, ugunsgrēku un sanitāros noteikumus, kas apdraud medicīnas organizācijas, tās darbinieku, pacientu un apmeklētāju darbību.

Lai pārkāptu darba disciplīnas, likumdošanas un normatīvo aktu, instruktors darbaspēka terapijas var piesaistīt saskaņā ar spēkā esošajiem tiesību aktiem, atkarībā no pārkāpuma smaguma disciplinārā, materiālā, administratīvā un kriminālatbildības.

Es apgalvoju:

[Amata nosaukums]

_______________________________

[Uzņēmuma nosaukums]

_______________________________

_______________________/[PILNAIS VĀRDS.]/

"______" _______________ 20___

DARBA APRAKSTS

Darba terapijas instruktors

1. Vispārīgi noteikumi

1.1. Šī oficiālā instrukcija nosaka un regulē pilnvaras, funkcionālos un darba pienākumus, tiesībām un atbildību instruktora darbaspēka terapijas [nosaukums organizācijas vecāku lietā] (turpmāk - medicīnas organizācija).

1.2. Darbaspēka terapijas instruktors tiek iecelts un atbrīvots no amata Medicīnas organizācijas vadītāja vadītāja amatā, kas izveidots ar pašreizējiem darba tiesību aktiem.

1.3. Darbaspēka terapijas instruktors pieder speciālistu kategorijai un ir iesniegusi [nodevu padoto amatu nosaukums].

1.4. Darba terapijas instruktors ir tieši pakļauts medicīnas organizācijas tiešā vadītāja amata nosaukumam].

1.5. Persona, kurai ir vidējā profesionālā apmācība par darba vai vidējās profesionālās (medicīnas) izglītības profilu, tiek iecelts par darbaspēka terapijas instruktora amatu.

1.6. Darba terapijas instruktors ir atbildīgs par:

efektīva darba izpilde, kas uzticēts viņam;
atbilstību izpildes, darba un tehnoloģisko disciplīnas prasībām;
uzglabāšanas saglabāšana (kas ir kļuvusi zināma) dokumenti (informācija), kas satur (komponenti) komerciālā noslēpums Medicīnas organizācija.

1.7. Darba terapijas instruktoram vajadzētu zināt:

krievijas Federācijas likumi un citi normatīvie akti veselības aprūpes nozarē;
ķermeņa fizioloģijas un patofizioloģijas pamati;
darba terapijas pamati un tās loma pacientu medicīniskajā rehabilitācijā;
darba terapijas darba organizēšana;
darba racionālu metožu izvēles principi;
medicīniskā ētika;
profesionālās komunikācijas psiholoģija;
darba likumdošanas pamati;
iekšējā darba regulas noteikumi;
noteikumi par darba aizsardzību un ugunsdrošību.

1.8. Darba terapijas instruktors savā darbībā tiek vadīta:

ārvalstu organizācijas vietējie akti un organizatoriskie un administratīvie dokumenti;
iekšējā darba regulas noteikumi;
noteikumi par darba aizsardzību un drošību, rūpnieciskās sanitārijas un ugunsdrošības nodrošināšana;
tiešā vadītāja norādījumi, pasūtījumi, lēmumi un norādījumi;
Šo oficiālo instrukciju.

1.9. Darba terapijas instruktora pagaidu prombūtnes laikā viņa pienākumi ir piešķirti [deputāta amata vārdam].

2. Oficiālie pienākumi

Darba terapijas instruktors veic šādas darbaspēka funkcijas:

2.1. Veic darbu ar pacientiem ar darbaspēka terapiju saskaņā ar ārsta iecelšanu, tulkojot tos no viegli sarežģītākiem darba procesiem.

2.2. Sagatavo pacientu darbavietā un nodrošina to ar izejvielām, materiāliem, instrumentiem un iekārtām.

2.3. Veic kontroli pār drošiem pacientu darba apstākļiem un darba funkciju izpildi.

2.4. Ikdienas uzskaite izejvielu un materiālu izdevumiem, izejvielu, materiālu un gatavo produktu atlieku izmantošana un uzglabāšana.

Oficiālas vajadzības gadījumā darbaspēka terapijas instruktoru var piesaistīt savu oficiālo pienākumu izpildi virsstundu, kas paredzēts Federālo darba tiesību aktu noteikumos.

3. Tiesības

Darba terapijas instruktoram ir tiesības:

3.1. Lai sniegtu pakārtotus darbiniekus un pakalpojumus instrukcijas, uzdevumi aplī jautājumu iekļauti funkcionālajos pienākumos.

3.2. Kontrolēt ražošanas uzdevumu veikšanu, individuālo pasūtījumu un uzdevumu savlaicīgu izpildi, ko sniedz pakārtoti pakalpojumi.

3.3. Pieprasīt un saņemt nepieciešamos materiālus un dokumentus, kas saistīti ar darbībām instruktora darba terapijas, padotības pakalpojumiem un vienībām.

3.4. Mijiedarbojas ar citiem uzņēmumiem, organizācijām un institūcijām rūpnieciskiem un citiem jautājumiem, kas saistīti ar darbaspēka terapijas instruktora kompetenci.

3.5. Abonēt un redzes dokumentus jūsu kompetencē.

3.6. Iesniedz galvu medicīnas organizācijas ideju par darbinieku iecelšanu, kustību un atlaišanu darbiniekiem; Priekšlikumi par to veicināšanu vai uzlikšanu uz tiem.

3.7. Izbaudiet citas tiesības, ko izveidojusi Krievijas Federācijas Darba kodeksa un citu Krievijas Federācijas tiesību aktu tiesību akti.

4. Darbības atbildība un novērtēšana

4.1. Darba terapijas instruktors ir administratīvs, disciplinārs un materiāls (un dažos gadījumos, noteikts likumā RF, - un noziedzīga) atbildība par:

4.1.1. Tiešā vadītāja oficiālo instrukciju neveiksme vai nepareiza izpilde.

4.1.2. Neveiksme vai nepareiza izpilde viņu darba funkcijas un uzdevumi uzticēti viņam.

4.1.3. Nelikumīga izmantošana pakalpojumu iestādes sniegto, kā arī to izmantošanu personīgiem mērķiem.

4.1.4. Nederīga informācija par viņu uzticētā darba statusu.

4.1.5. Neekstrakti pasākumi, lai ierobežotu drošības noteikumu pārkāpumus, ugunsdzēsības un citus noteikumus, kas rada draudus uzņēmuma un tās darbinieku darbībai.

4.1.6. Nodrošinot darba disciplīnas ievērošanu.

4.2. Darba terapijas darba instruktora novērtējums tiek veikts:

4.2.1. Direct vadītājs - regulāri, procesā ikdienas nodarbības, ko darbinieks savu darba funkciju.

4.2.2. Uzņēmuma atestācijas komisija - periodiski, bet vismaz 1 reizi divos gados, pamatojoties uz dokumentētajiem darba rezultātiem paredzamajā periodā.

4.3. Galvenais kritērijs darbaspēka terapijas instruktora darba novērtēšanai ir šīs instrukcijas uzdevumu kvalitāte, pilnīgums un savlaicīgums.

5. Darba apstākļi

5.1. Darba terapijas instruktora darbības režīms tiek noteikts saskaņā ar medicīnas organizācijā noteikto iekšējā darba regulējuma noteikumiem.

6. pareizais paraksts

6.1. Darba terapijas instruktors, lai nodrošinātu tās darbību, tiek dota tiesības parakstīt organizatoriskos un administratīvos dokumentus par jautājumiem, kas saistīti ar šīs oficiālās instrukcijas kompetenci.

Instrukcija ir pazīstama ar instrukciju ___________ / ____________ / "____" _______ 20__

Šo veidlapu var izdrukāt no MS Word redaktora (lapasark režīmā), kur tiek automātiski instalēta apskates un drukāšanas parametru konfigurācija. Lai dotos uz MS Word, noklikšķiniet uz.

Lai iegūtu ērtāku aizpildītu veidlapu MS Word ir pārstāvēta pārstrādātā formātā.

Aptuvena forma

__________________________
(darbinieka vārds)
______________________________________________
(Vārds, adrese, Ogrn, Inn / Cat darba devējs)


	Apstiprināt

	(Darba devēja galvas nosaukums)

	(Paraksts)
	"__ " ____ __ G.

Darba apraksts
Darba terapijas instruktors

__________________________
(darbinieka vārds)

1. Vispārīgi noteikumi

1.1. Darbaspēka terapijas instruktors (turpmāk - "darbinieks") attiecas uz speciālistiem ar vidēju medicīnas un farmācijas izglītību.

1.2. Šis darba apraksts nosaka funkcionālos pienākumus, tiesības, pienākumus, atbildību, darba apstākļus, attiecības (paziņojumi pa pastu) darbinieku, kritēriji, lai novērtētu savas uzņēmējdarbības īpašības un darba rezultātus, veicot darbu specialitātē un tieši darba vietā " ________ "(turpmāk -" darba devējs ").

1.3. Darbinieku ieceļ un noraidīja darba devēja rīkojuma kārtībā pašreizējā Darba likumā noteiktajā kārtībā.

1.4. Darbinieku paklausī tieši ________ .

1.5. Darbiniekam jāzina:

krievijas Federācijas likumi un citi normatīvie akti veselības aprūpes nozarē; ķermeņa fizioloģijas un patofizioloģijas pamati; Darba terapijas pamati un tās loma pacientu medicīniskajā rehabilitācijā; Darba terapijas darba organizēšana; darba racionālu metožu izvēles principi; medicīniskā ētika; profesionālās komunikācijas psiholoģija; Darba likumdošanas pamati; Iekšējā darba regulas noteikumi; Noteikumi par darba aizsardzību un ugunsdrošību.

1.6. Prasības kvalifikācijām. Nepieciešama vidējā profesionālā izglītība par darba profilu vai vidējo profesionālo (medicīnisko) izglītību bez darba pieredzes prezentācijas.

2. Oficiālie pienākumi

Darbinieks:

veic darbu ar pacientiem ar darbaspēka terapiju saskaņā ar tikšanās ar ārstu, tulkojot tos no vienkāršiem līdz sarežģītākiem darba procesiem;

gatavojas pacienta darbavietai un nodrošina to ar izejvielām, materiāliem, instrumentiem un iekārtām;

uzrauga pacientu drošus darba apstākļus un darbaspēka funkciju veikšanu;

ikdienas uzskaite izejvielu un materiālu izdevumiem, izejvielu, materiālu un gatavo produktu atlieku izmantošana un uzglabāšana.

3. Darbinieku tiesības

Darbinieks ir tiesības:

sniedzot viņam darbu darba līguma dēļ;

darba vieta atbilst valsts normatīvajām prasībām darba aizsardzības un nosacījumiem, kas paredzēti koplīgumā;